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Depuis de nombreuses années, les déménagements au sein de France Télécom – Orange sont, sans exception, synonymes de dégradation des conditions de travail, car ils ont pour seuls objectifs de faire des économies sur les « charges » que représentent le personnel et d’industrialiser à outrance l’organisation

Si, pour les salariés du privé, c’est la Sécurité Sociale qui reconnait et gère les accidents et maladies professionnelles, pour les fonctionnaires, c’est l’employeur, après avoir respecté une procédure relevant du statut de la Fonction Publique. Pour plus d’information :

Cette question peut-elle se poser aujourd’hui, à la lecture des événements passés et par anticipation de ceux qui sont à venir ? Nous publions pour alimenter le débat, les question et les réflexions de l’un des membres de l’observatoire sur

salariés sont de moins en moins nombreux non seulement en France mais dans toute l’Europe. Une tendance lourde amorcée depuis trois ans. Une tendance mais plusieurs explications. Certains dénoncent la fiscalité ; les autres, la crise… Qui sont les responsables ? Là

Silence radio sur les militaires gravement blessés en Irak et au Sahel alors que tous les journalistes spécialisés défense s’inquiètent des remontées du terrain Apposition du « confidentiel défense » sur la disponibilité des matériels de l’armée de terre, dont ceux en

Créer son entreprise relève du parcours du combattant. En plus de réfléchir à la stratégie commerciale et marketing, les porteurs de projets doivent consacrer un temps fou à la paperasse. Au 23ème étage d’une tour de verre, de béton et

L’aventure d’Ardelaine commence en 1975 lorsque sept animateurs de chantiers de jeunes sur le site du Viel Audon, (un hameau en ruines dans les gorges de l’Ardèche) décident d’aller plus loin ensemble en démarrant un projet écologique et coopératif : Leur

1.- Le contrôle démocratique des lieux et processus de décision par les élus et les citoyens C’est dans le cadre de l’UE et au sein des organisations multilatéralesque se passent les choses sérieuses, et que seprennent les décisions structurantes pour

Un mythe s’impose aujourd’hui : l’Entreprise serait désormais la source des valeurs, non seulement économiques mais morales, celles qui nous permettent de vivre ensemble. La question que je voudrais poser est la suivante : un discours de plus en plus dense, massif,

– Il est rare d’avoir une critique aussi décapante et argumentée du FMI. Celle-ci a d’autant plus de force qu’elle vient pratiquement de l’intérieur, d’un auteur qui a l’autorité de sa double casquette, celle d’un universitaire prix Nobel d’Economie et